※関東・東海 ★特定技能【GR0060】介護/特定技能ビザ取得者/技能実習2号修了者/N4以上/月給20万~21万円
高齢者介護サービス事業
JOB REQUIREMENTS募集要項
- ポジション
- 介護
- 雇用形態
- 正社員
※期間の定めなし
- 勤務地
- 東京・神奈川・埼玉・千葉・愛知
- 応募資格
- ・特定技能ビザで就労中の方、技能実習2号を良好に修了した方
・日本語能力試験(JLPT)N4以上または国際交流基金日本語基礎テスト(JFT-Basic)と「介護技能評価試験」「日本語能力試験」の合格
- 語学力
- N3以上
- 勤務時間
- 早番・日勤・遅番・夜勤を基本とする実働8時間(夜勤16時間)のシフト制勤務
※1か月単位の変形労働時間制
※時間外労働:あり
- 休日・休暇
- ・4週8休制(月9日公休、28日の月は8日公休)
・有給休暇、特別休暇(前期3日・後期3日)
- 給与・賞与
- 20万~21万
賞与:年2回
昇 給: 原則年1回
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備(厚生年金保険、労災保険、雇用保険、健康保険)
社宅制度*6、ベネッセグループ共済会、資格取得推進制度など
- 選考プロセス
- 面接複数回・適性検査など
CORPORATE PROFILE会社概要
- 業種
- 介護
- 従業員数
- 19,264名
- 設立
- 2003年12月1日
仕事内容
-
※東京・神奈川・埼玉【GR0061-02】メーカー系IT/開発エンジニア/2年以上実務経験必須/N3以上
エンジニア・IT関連関東日常会話レベル・スタートアップの新しい取り組みをグループと連携して安心・安定・信頼できる環境でお仕事をしていただきます。<br /> ・日本人エンジニアだけでなく、中国、韓国、インド、バングラディッシュ、フランス、アメリカなど多国籍のエンジニアが活躍しています。<br /> ・最新技術に触れられる機会も多く、グローバルな視点を持ったエンジニアになることができる環境です。
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レストラン・飲食店全国関東東海近畿ビジネスレベルサービス(外食) 特定技能N2チェーン店店長いま、メディアでも大きく取り上げられているアメリカ発のハンバーガーチェーン店。ユニークなメニュー戦略や広告戦略や物件募集などのメディア展開などで、その存在感は日増しに世間に拡大中です。グローバルな展開をしているFC日本法人です。商品の特徴は直径13センチの直火焼きビーフを使ったメニュー、味と品質にこだわり抜いたオリジナル商品は日本でも大人気。コロナ禍でも売り上げは伸び続け、過去最高収益を達成。2024年6月からは給与も平均10%UPを行い、引き続き新規出店を加速している中で、将来会社を背負う中核人材を募集します!
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